Requisitos:
- Ensino Superior Completo ou Cursando em Administração de Empresas, Gestão de RH, Contabilidade e afins;
- Necessário possuir experiência em Departamento Pessoal;
- É Fundamental ter experiência com Legislação Trabalhistas e E-social;
- Necessário ter experiência em Gestão de Pessoas;
- Desejável ter conhecimento em Segurança do Trabalho
- CNH
Atividades :
- Será responsável pelo o processo de admissão e demissão de funcionários das empresas contratantes, lidará com arquivos digitais, levantar documentação, realizar Lançamento na Folha de Pagamento, controle da jornada de trabalho (ponto), controle de encargos sociais e trabalhistas e gestão de e-social, realizar treinamentos corporativos, realizar integração de novos colaboradores;
- Atuar com Gestão de Pessoas, atuar com todas as rotinas de Departamento Pessoal, atuar com Segurança do trabalho e realizar visitas nas Obras para acompanhamento dos colaboradores;
Jornada de trabalho:
- 44 horas semanais de Segunda a Sexta Feira
Salário:
- R$ 2.500,00
Benefícios:
- A combinar
Regime de Contratação: CLT
Data máxima para envio de currículos: 22.09.2021
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